Mike Schur, creador de A Man on the Inside, sobre los saltos de SNL a The Office y su lugar en la historia de la televisión.

Mike Schur, creador de A Man on the Inside, sobre los saltos de SNL a The Office y su lugar en la historia de la televisión.

      El creador de A Man on the Inside, Mike Schur, siguió un camino envidiable y probado hacia el éxito —el mismo que siguieron Conan O’Brien, Greg Daniels y Colin Jost, entre otros. Trabajó en el Harvard Lampoon y luego consiguió un puesto de guionista en Saturday Night Live.

      Pero su carrera recién comenzaba.

      Schur es uno de los creadores y showrunners más prolíficos en la historia de la televisión. Después de dejar SNL, se unió a Daniels en la adaptación estadounidense de la serie británica The Office, y luego volvió a trabajar con Daniels para cocrear Parks and Recreation. A partir de ahí, Schur cocreó Brooklyn Nine-Nine con Dan Goor, y más adelante creó The Good Place y cocreó Rutherford Falls.

      Regresa hoy con la temporada 2 de A Man on the Inside de Netflix, que creó basándose en el documental The Mole Agent. Vuelve a reunirlo con la estrella de The Good Place, Ted Danson, que interpreta a un profesor viudo. En la temporada 1 se infiltró en una residencia de ancianos para investigar robos, y en esta temporada se infiltrará en una universidad. La temporada 2 también emparejará a Danson con su esposa en la vida real, Mary Steenburgen, a quienes Schur homenajeó en los Emmy en septiembre.

      Schur también ha sido productor ejecutivo de Master of None y Hacks, y sus muchos otros créditos incluyen la coautoría del devastador episodio "Nosedive" de Black Mirror. Actualmente está trabajando en la próxima serie Dig con la estrella de Parks, Amy Poehler.

      Pero Schur también es prolífico fuera de la televisión. Durante 12 años ha co-presentado The PosCast, un pódcast mayormente sobre béisbol que tiende a derivar hacia otros temas. Y está detrás del seudónimo en redes Ken Tremendous, donde con ingenio salta de observaciones sobre béisbol a la televisión y a la política. Un día reciente —tras la retirada de Jimmy Kimmel de las emisoras a instancias de la administración Trump— escribió sucintamente: “Soy un votante de un solo tema, y mi tema es ‘el gobierno no debería ser fascista’”.

      ¿Qué tan agudo es? Tan agudo que cuando, durante nuestra entrevista, nos costó recordar la palabra que se refiere al amor por las palabras, él sugirió rápidamente: “¿logofilia?”

      Pero cuando le insistimos sobre cómo se volvió tan productivo, enfatizó el pragmatismo, no una memoria preternatural.

      Y dio mucho crédito a sus numerosos colaboradores.

      Mike Schur en SNL y Weekend Update

      (De izq. a der.) Jason Mantzoukas como Apollo Lamrkis y el productor ejecutivo/director Michael Schur en un episodio de la temporada 2 de A Man on the Inside. Crédito de la foto: Colleen E. Hayes/Netflix © 2025

      MovieMaker: No todos los escritores de SNL terminan creando o cocreando tantas series. ¿Cómo llegó a ser showrunner, muchas veces?

      Mike Schur: Yo diría que hubo como dos grandes saltos. El primero fue en SNL. Weekend Update es su pequeño mini‑programa dentro del programa. Es un bloque de diez minutos que requiere su propio pequeño equipo.

      Después de haber estado allí un par de años, mi amigo Rob Carlock lo había estado dirigiendo con Tina Fey y Jimmy Fallon haciendo de presentadores, y se fue a escribir para Friends, y recuerdo haber pensado: “¿Quién va a tomar ese trabajo? Eso parece difícil.” Y entonces el productor de SNL, Mike Shoemaker, me dijo: “Oye, queremos que te hagas cargo de Update.” Y yo dije: “No sé cómo hacer eso. ¿De qué están hablando?”

      Él dijo: “Es fácil —tienes un par de guionistas, escribes un montón de chistes, repasas los chistes, eliges los mejores, eliges gráficos, haces esto, haces aquello. Sí, será divertido.” Fue una lección temprana en el hecho de que a veces parece: “Vaya, la gente que dirige eso o hace ese trabajo debe saber realmente lo que está haciendo” —y no, no lo saben. Simplemente estaban ahí en el momento en que necesitaban a alguien, y se hicieron cargo.

      MovieMaker: Esto fue al inicio de la temporada 2001-2002.

      Mike Schur: Dos semanas antes del primer programa pasó el 11-S. … Y yo seguía pensando: “Seguro que alguien dirá, ‘No deberíamos dejar esto en manos de este tipo’.” Pero me dijeron: “Esto es tu cosa. Párale la vuelta.” Tina y Jimmy ya lo habían estado haciendo durante un año, y ya eran muy queridos. Y Mike Shoemaker siempre estaba cerca, y había otras personas para ayudar. Pero quedó claro que tenía que madurar muy rápido y aprender a mandar un pequeño pelotón.

      MovieMaker: Y tenías 25.

      Mike Schur: De nuevo, necesito enfatizar esto: no hice esto solo. Había tres guionistas a tiempo completo. Había un coproductor llamado Scott Weinstein, que era genial. Mike Shoemaker estaba por ahí. Obviamente, Tina es una productora increíble por sí misma. Fue un gran esfuerzo de equipo, pero pensé: “Si no maduro un poco ahora mismo, estoy en problemas.”

      Así que ese fue un gran salto de ser un tipo que escribía sketches a una persona que tenía una responsabilidad real, y hacer ese trabajo durante tres años, creo, realmente me preparó para ser showrunner en general.

      Ser showrunner es infinitamente más complicado que producir Weekend Update. Pero para Weekend Update tenías que llamar los cortes de las cosas, y tenías que tomar decisiones rápidas, y tenías que ser muy decisivo. Y tenías que improvisar un poco entre el ensayo general y la emisión para asegurarte de que las cosas salieran bien. Y tenías que manejar el talento, y tenías que hacer todas las cosas que tienes que hacer como showrunner —a pequeña escala— pero tenías que hacerlas todas. Así que ese fue el primer paso.

      Mike Schur sobre The Office y aprender de Greg Daniels

      Lilah Richcreek Estrada como Julie y Ted Danson como Charles en A Man on the Inside. Crédito de la foto: Colleen E. Hayes/Netflix © 2025

      MovieMaker: ¿Cuál fue el segundo?

      Mike Schur: El segundo paso fue que me fui de SNL y fui a trabajar en The Office, y Greg Daniels, que había adaptado The Office, no era solo un showrunner, sino un maestro. Era un profesor.

      Me había reunido con cientos de personas —ejecutivos, productores, showrunners y gente que había escrito pilotos— y cuando me reuní con Greg, envié a mi agente un correo que decía: “No creo que adaptar The Office para la televisión estadounidense sea buena idea en absoluto, pero si ese tipo me contrata, voy a aceptar el trabajo, porque siento que me va a enseñar a escribir.”

      Si estás intentando dar el salto del late‑night de Nueva York a la prime time de Los Ángeles, necesitas un mentor. Necesitas un instructor. Necesitas un sensei. Y Greg era tan reflexivo y científico en la forma en que abordaba el trabajo. Simplemente tuve la sensación: “Necesito a alguien así que me diga cómo escribir.” Olvídate de ser showrunner en ese momento —solo quería aprender a escribir.

      Trabajar para él es como tomar una clase de nivel de doctorado en escritura para televisión. A menudo tomaba notas durante el día, como si estuviera en una clase.

      MovieMaker: ¿Recuerdas algún momento específico que te abriera los ojos?

      Mike Schur: Alguien proponía algo, y Greg no se limitaba a decir “No” o “No lo creo, sigamos proponiendo.” Decía: “No creo que eso funcione, y aquí está la razón.” Y luego explicaba. Y a veces podía ser frustrante. Pero si prestabas atención, era increíblemente revelador, porque no solo recibías un rechazo. Aprendías por qué te rechazaban. Me parecía maravilloso.

      MovieMaker: Da la sensación de que escribes constantemente.

      Mike Schur: Para bien o para mal, mi enfoque siempre ha sido: si pienso que algo suena divertido, interesante o desafiante, digo que sí, y si no, digo que no. Y ha habido momentos en que eso significó que solo estaba trabajando en una cosa, y hubo momentos en que eso significó que había cinco cosas. Y es importante señalar que rara vez las he hecho solo. La mayoría de las cosas que he hecho han sido en colaboración con otras personas, lo que lo hace más divertido. Me encantó el mundo de SNL, y The Office era muy parecido en ese sentido también.

      La mayoría de las cosas que he hecho han involucrado a mucha otra gente. Si miras mi página de IMDb, parece que de algún modo tengo 40 horas al día, pero en realidad eso es porque la mayoría de esas cosas las están haciendo en gran parte otras personas, y yo estoy desempeñando algún papel en ellas: superviso, produzco, asesoro o soy una especie de consigliere, pero el trabajo duro lo realizan otras personas.

      Como Hacks: Jen Statsky había trabajado conmigo en The Good Place y en Parks and Rec, y ella y Paul W. Downs y Lucia Aniello, que crearon ese programa, vinieron a mí después de que The Good Place terminó y dijeron: “Tenemos esta idea,” y me la presentaron. Estaba totalmente formada, vibrante y real y tridimensional en todos los sentidos que podrías esperar de una serie.

      Mi broma desde entonces —cuando la gente pregunta qué hago en Hacks— es que mi trabajo número uno fue darles direcciones hacia Warner Bros. para que pudieran presentarla. Es una serie con la que estoy muy orgulloso de estar asociado, pero no es una serie en la que trabajo activamente todos los días. Esa es su serie, y mi papel ha sido asesorar cuando me lo piden, darles notas cuando las quieren, y por lo demás mantenerme bien fuera de su camino.

      Mike Schur sobre A Man on the Inside, Ted Danson y las demografías

      Ted Danson como Charles en A Man on the Inside. Crédito de la foto: Colleen E. Hayes/Netflix © 2025

      MovieMaker: Una cosa que siempre se oía es que las cadenas y las plataformas buscan audiencias más jóvenes, pero decidiste construir A Man on the Inside alrededor de un personaje interpretado por Ted Danson que es un jubilado. ¿Por qué quisiste hacer algo tan potencialmente arriesgado?

      Mike Schur: Primero, amo a Ted, y si pudiera escribir para Ted por el resto de mi vida, estaría perfectamente feliz. Segundo, pensé que la película en la que se basó, The Mole Agent, el documental, era simplemente una película encantadora que realmente me conmovió. Además, dentro de un par de meses cumplo 50 años, y mi generación, nuestra generación, ahora enfrenta todos estos problemas con nuestros padres, y dentro de otros 20 o 25 años estaremos en su lugar, ¿no?

      Así que todo eso está por delante, y podemos verlo venir, tanto con nuestros propios padres como luego con nuestras propias vidas.

      Y pensé que estaba tocando algo muy fundamental y verdadero sobre la experiencia humana, y cuando intento descubrir qué quiero escribir a continuación, no paso mucho de eso: “¿Es esto algo que es interesante, real y verdadero?”

      Pero también, ya sabes ese viejo dicho de “Oh, la demo de 18 a 49, blá, blá, blá” —eso ya se acabó. Eso se basaba en los anunciantes. Ahora se basa en los suscriptores.

      Hay muchísima gente mayor de 65 años que tiene suscripciones a Netflix, y van a querer ver cosas que les gusten. La actitud de Netflix es: “Tenemos que atraer a todo el mundo.” Están intentando que todo el mundo en el planeta quiera una suscripción a Netflix.

      Además, no conozco a nadie de ninguna edad a quien no le guste Ted Danson ni verlo actuar.

      La temporada 2 de A Man on the Inside llega a Netflix el 20 de noviembre.

      Imagen principal: El productor ejecutivo y director Mike Schur, a la izquierda, con el actor Sam Huntington en el set de A Man on the Inside. Fotos por Colleen E. Hayes/Netflix © 2025

      AMOTI_204_Unit_00202RC.jpg: El personaje de Ted Danson, Charles Nieuwendyk, se infiltra en el mundo académico en la temporada 2 de A Man on the Inside de Mike Schur

      AMOTI_204_Unit_00706RC.jpg: A Man on the Inside. (De izq. a der.) Lilah Richcreek Estrada, que interpreta a la investigadora privada Julie Kovalenko, con Danson.

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